教师招聘考试难度大的原因有哪些?教师招聘待遇怎么样？临汾人事考试网小编整理了相关信息供考生参考。

教师考编制难度大的原因有以下两点原因

一、教师编制福利待遇好

我们经常可以看到编制教师招聘公告中注明这么一句话：为公益一类事业单位。事业单位好理解，那什么是公益一类呢?公益一类事业单位就完全由财政拨款，自己单位是不承担盈利性的。工资由财政拨款，避免了工资发放的不稳定，稳定的工资自然是大家所向往的。

另外，教师有节假日补贴，甚至在一些偏远山区还有另外的补贴，其次就是教师有寒暑假，寒暑假是带薪休假的。对于有家庭有孩子的人来说，放假期间可以有时间带着家人孩子去旅游，并且休假的时间也是有工资的，自然诱惑很大。

二、教师编制岗位少、竞争大

福利好，自然多人报考，那么竞争率就提上去了。

全国有几百所师范类学校，上万师范专业，每年都有几十万师范生毕业，那么这一部分人群就是教师编制的潜在人群，再加上一些地区招聘编制教师是不限制非师范生，意味着在考编这条路上，有多了几十万非师范生的竞争。同时，我们应该注意每年可供我们报考的教师编制岗位很少，一个岗位可能会有几百人去竞争，甚至上千人去竞争一个教师编制岗位。位置少，人群多，自然竞争力大，考编难度系数也是特别高的。

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文章来源：天狐定制

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