小学教师招考过程分为笔试与面试两大部分。其中,笔试科目涵盖综合素质与教育知识与能力两个方面,旨在评估考生在教育领域中的综合素养与能力。面试环节则根据不同考生所申报的科目,如小学语文、小学数学、小学英语等,进行深入考察。面试中,考生首先会随机抽取特定课题,然后在限定时间内完成备课与授课,这一过程旨在检验考生对所申报科目基础理论知识的掌握与运用能力。
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