安全培训内容通常包括以下几个方面：

1. 安全生产的基本方针：遵循“安全第一、预防为主，预防为主、防治结合”的原则。

2. 企业安全生产方针：贯彻“安全第一、预防为主、防治结合、持续改进”的理念。

3. 安全教育培训体系：涵盖公司级、部门级、班组级的三级教育。

4. 安全范畴：涉及人身安全、设备安全等方面。

5. 安全行为准则：遵守“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”的原则。

6. 安全控制要点：识别危险点、危害点、事故多发点等。

7. 安全违规现象：警惕违反规章制度、违章操作、违章指挥等。

8. 工伤事故调查处理：“四不放过”原则，即不放过事故原因、不放过责任人员、不放过整改措施、不放过教育教训。

9. 不安全行为的原因：包括不了解正确操作方法、求快而省略步骤、按个人习惯操作等。

10. 安全管理要素：“全员、全面、全过程、全天候”管理。

11. 安全防护设施：实施“有洞必有盖、有台必有栏、有轮必有罩、有轴必有套”的措施。

12. 安全检查内容：涵盖现场检查、隐患识别、管理评估、事故分析等。

13. 事故预防阶段：构建安全工作组织体系、识别问题、分析原因、制定改进措施、实施并检查效果。

14. 安全作业指导：遵循作业程序、整理整顿、检查维修、危险预知、使用安全手势等。

15. 职工心理状态影响：关注自我表现、经验心理、侥幸心理、逆反心理、反常心理、从众心理等。

16. 安全管理责任：定期检查设备安全、排查火灾隐患、执行安全检查、主持安全教育、处理事故、总结教训等。

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文章来源：天狐定制

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