健康管理包括:
健康信息采集:即收集个人或群体的健康生理指标、生活方式和心理状态的信息,发现健康问题,为评价和干预管问理提供基础数据。
健康危险因素评价:即对个人或群体的健康现状及发展趋势作出预测,以达到健康答警示的作版用,并为干预管理和干预效果的评价提供依据。
健康促进干预管理:即通过个人或群体健康改善的行动计划,对不同危险因素实施个性化的健康指导。
通过以上三个过程达到改善健康状况,防治慢性非传染性疾病的发生和发展,提高生命质量。
扩展资料:
体检管理
体检的管理包括:
1、体检设计,制定个性化的健康检查方案。
2、体检服务,定期进行适宜的健康检查,专业人员陪同,取送报告。
3、体检评估,由保健专家撰写评估报告,安排检后诊疗,指导保健,并纳入健康管理流程。
由于人与人之间的性别、年龄、职业、身体状况都不同,所以体检项目应该是有差别的,为了向体检者提供一种科学的体检方式和处置方式,体检专家小组将根据每个受检者的健康状况,出具一个检项单。
受检者根据自己的意愿选择体检方式和体检医院,体检完成后,专家小组对每个人的体检报告进行评估,包括对异常指标的分析和检后的医疗安排建议及必要的健康指导,使体检报告不再晦涩难懂,检后诊疗意见使体检不再流于形式。
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