也就是很多人说的一样,第一就是你要拿出你的真本事,起一个很好的带头作用,第二你的团队里一定有一些出头的人,及时的清理,第三,三把火烧起来,树立你的威信,第四,人管人,制度管人双结合,第五,充分的去了解他们在想什么,及时的采取对策!
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文章来源：天狐定制
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