500字未免有点多，也没那个必要。首先人力资源是与人打交道的，是一个有远见的职务。那么就要从你自身的各个方面综合能力抓起，比如和同学，老师的人际关系处理，以及对一些问题的分析要精辟和有远见。还有就是各个方面的综合能力，像文学修养，个人素质等等，其实人力资源管理是一个比较杂的学科，所以你个人也要海纳百川，把各个方面的有点和精华吸取过来，取众人之长而长于众人。关键还是看你自己，要有端正的态度，有目的的锻炼和坚持不懈的努力，其实做什么都是这个过程。努力吧。
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