谢邀，我总觉得我领导的语录悟透了的话价值一个亿。毕竟他身家是这个数字的好多倍。从我的印象笔记搬运来的。

1.一个厉害的决策人，一定是懂得利用资源，不懂得利用资源自己使蛮力是愚蠢的行为。应该具有洞穿本质的逻辑分析能力，从来不做无用功。

2.真正的大佬，从来不端着，坐在他面前他就是最真实（显得真实也是真实）的一面，毫无遮掩，一定是一眼就能让人看透的。真性情才是最可爱最让人相信的境界。

3.一个人的成功90%靠的是智商，情商9%，颜值1%，做不好事情的本质原因是，笨。

4.千人一面，不是不能让所有人喜欢，是所有人都可能喜欢你，重点看你有没有被所有人喜欢的本事。人决策的大脑是非理性的，别指望用什么大道理去影响人。感召力永远是情感层面的，让他人无脑信是一种很牛的能力。靠的是构建愿景、故事的终极能力。

5.要时常换位思考，我是对方会怎么想？去感受对方的情绪，成为一个理性第三人。去体会流动的情绪。

6.很多大人物，品格未必高尚，心胸未必宽广，能力未必高强，很多时候就是运气而已。 你们接触这些ceo，一定要从心里觉得跟他们是平等的，甚至蔑视他们。

7.没有取得客户信任前不谈业务，客户没有了解价值之前不谈价钱。这是业务大咖的两条高压线，你想想应用在感情里是不是也一样。

8.微信加上别人后，想维护人脉，要表示真诚。“谢谢你愿意相信我，以后有任何需求都可以找我，我会竭尽所能帮助您。”

9.演讲是用陈述句，销讲是用疑问句。陈述句变成疑问句，加对不对是不是好不好同意还是不同意有没有可能。

10.赞美别人了无痕，因为你跟别人不熟，突然说那么明显的夸赞非奸即盗。

11.先发制人。你老公没来你看什么车你又没有决策权？激起自尊心，销售车的时候对方就不会再说我要问问我老公了。可应用于生活。

12.模仿对方的动作、语气、语言、语速，双方会很快喜欢上对方。镜子效应哦，比如对方拿起杯子喝水你也模仿。

13.谢谢你等我这么久而不是抱歉我来晚了，谢谢宝贝爱我包容我的坏脾气而不是我错了宝贝，潜意识让对方认为是对爱你做的付出（有付出感）而不是你的亏欠。

14.社会分配利益的方式：政治——通过暴力（权力实现税收、印钞）；经济——通过隐形印钞（夸大前景，收割韭菜）；劳动力——创造财富（最辛苦的敛财方式：做别人没做过的事情有创新，如果简单的重复就没有价值，要有不可替代性；高效率地做别人做过的事情，制度和工具决定高效，效率决定产出）。让别人相信是一种很厉害很厉害的能力。

15.男人最深的信任来自于分赃，男女最深的信任来自于sex（有点露骨呃）。

16.每一个决策都有风险，如果是合作方人品的风险，我就定义为被骗，而这个风险坦白说我觉得是必须承担的，不然还做什么企业呢？我基本上每年都会被人骗几百万，但我绝不会因为上当就不做了，因为风险本来就是事情的一个因素，就像我喜欢的女人，我不会因为她不喜欢我就放弃我的行动，我认为这是我的人生里程，而且结果远远没有呈现。

17.不要和穷人打交道，不要去创造需求，有钱人有什么需要就学习什么技能，学习有钱人的思维，和他在一个平台，不要自我意淫。从里到外的自信满满。

18.希特勒成功的秘诀是重复重复再重复，重复可以形成信仰。可以有洗脑的力量。

19.一个女人源源不断产生价值，要么就是勤奋，要么就是无私。让男人看到在你身上有长期的回报，才愿意和你一直在一起。

20.戴眼镜会隐藏一个人的气场，所有大选的领导都是不戴眼镜的。

21.德不配财，必不长久。这里的德泛指很多品质，除了德行，还包括能力、才华、心智等诸多方面。

乌合之众说是鸡汤文，懒得反驳了，说的都是本质没什么废话。没有阅历的人，确实也是看不懂，十年后再来看。随缘咯～！

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文章来源：天狐定制

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