农村信用社的岗位类型多样，包括内勤、外勤、后勤以及辅助岗位。内勤主要包括出纳员、会计、记账员等，负责金融业务的会计处理；外勤岗位如信贷员和网点负责人，承担贷款审批和管理职责；后勤岗位包括办公室管理和安保人员，保障机构的日常运营；辅助岗位则有引导员和大堂经理，提供客户服务。

对于农村信用社的招聘，报考者需满足一系列条件：持有中国国籍，拥护党的领导，年龄不超过28岁，具备良好的职业道德和团队精神，对农村金融有热情，身体健康，学历方面，本科学历限河北省内生源或户籍，大专学历则需在生源地或户籍所在设区市范围内，研究生不受此限制。禁止有犯罪记录、工作过失导致重大损失、负债未清偿和不良行为的人报考。

招聘考试分为笔试和面试两部分，笔试内容涵盖综合知识和专业知识，总时长150分钟，不设及格分数线，按成绩高低选拔进入面试的候选人。面试前，考生需提供相关学历证明、资格证书等材料进行资格复审，不合格者将取消面试资格。通过资格复审的考生将由招聘单位通知。

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文章来源：天狐定制

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