有些院校的应用心理学本身就有人力资源管理方向的。
北京师范大学：人力资源开发与管理心理研究所在做好教学与研究工作的基础上，在人
才选拔与测评技术、人力资源战略企业培训、绩效管理与激励、企业文化与团队建设、职业
心理健康和员工帮助计划等方面做了大量工作。
华东师范大学：教学、科研、运用三结合是其最大优势，拥有一批有国际教育背景的实
力派教授。该专业与许多大企业有项目往来，学生可获得大量实地学习的机会。
北京大学：拥有国际视野和无可比拟的资源优势，其整体势力在国内地位突出。著名心
理学家张智勇主要从事人力资源管理心理学的理论研究及应用，取得多项重要科研成果。
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