没有进入职场的人会比较疑惑，自己进入职场之后，会不会因为人际关系而受到针对，甚至是被孤立，那么作为一个职场新人在刚进入职场的时候，必然要处理好与同事之间的人际关系，在处理与同事之间人际关系的时候，可以尝试通过以下三种方式来拉近距离。一、可以主动的帮同事捎带东西。

我说的这件事情的前提是，你觉得同事也是比较好的，那么给他捎带东西的同时，可以让对方给自己一个好的印象，如果说在帮助同志的过程中发现同事本身是瞧不起自己的或者是比较傲慢的一个人，那么就可以与他划清界限，保持距离。二、主动的去帮助同事解决一些问题。

做一个职场新人，可能需要同事帮助的时候更多，所以在这个过程中，你也应该去主动的帮助同事去解决一些自己力所能及的问题，这样有来有往，同事也会觉得你是一个非常懂得感恩的人，那么也会对你进行更多的帮助，这样两个人的关系也会迅速的拉近。三、做好自己的本职工作，不给同事添麻烦。

其他的东西做的再好，如果你是一个拖油瓶式的人，经常因为自己的一些失误而导致同事增添麻烦，那么同事还是不会喜欢你，甚至会排起你，提高能力才是最重要的，当你的能力特别强的时候，同事会主动的来向你请教一些问题，那样的话，两个人之间的关系就掌握在你的手里。

总而言之，刚进入职场的时候要谦虚谨慎，要多听老人的意见，要尊重自己的同事要听从领导的建议，更要做好自己的本职工作，不断的去努力去学习，让自己更快的去适应新的工作环境，这样的话也有助于帮助我们锻炼自己，帮助自己成长。

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文章来源：天狐定制

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