“通用能力测试考言语理解与表达(运用语言文字进行思考和交流的能力)、数量关系(解决数量关系问题的能力)、判断推理(对各种事物关系的分析推理能力)、资料分析(综合理解与分析加工能力)、常识判断(应知应会的基本知识)。
通用能力测试是对职场中,岗位上的一些通用的能力要求的能力测试。通用能力举例沟通技巧;团队技巧;创新能力;解决问题能力;情绪管理能力;持续学习能力;时间管理能力;商务礼仪;会议技巧;现代办公技巧。
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文章来源:天狐定制
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