是的。仲裁实行一裁终局的制度。

一裁终局制度是指当事人之间的纠纷，一经仲裁审理和裁决即告终结，该裁决具有终局的法律效力。裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会或者人民法院不予受理。商事仲裁能以最快速和最经济的方式解决争议，由此终局性被认为是出于当事人快速解决争议的需要而产生的特征，并且是仲裁一个广泛认可的优点。终局性体现在仲裁裁决不能基于实体问题上诉的一般规则上，裁决一经作出是终局且有法律约束力的，只有在特殊且有限的情况下当事各方才能寻求撤销仲裁裁决。

仲裁被告的是一裁终局原则，裁决书自作出之日起发生法律效力。对于仲裁裁决，如果当事人不服的，还有二个救济途径。当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的，可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：

1。没有仲裁协议的;

2。裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;

3。仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的;

4。裁决所根据的证据是伪造的;

5。对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;

6。仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿，徇私舞弊，枉法裁决行为的。

劳动仲裁“一裁终局”的案件有几类？

1。小额的劳动争议案件。

2。标准明确的劳动争议案件。这里是指劳动者与用人单位因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

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【法律依据】：《劳动争议调解仲裁法》第四十七条下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：

（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；

（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

第四十八条劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

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文章来源：天狐定制

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