机关事业单位的会计岗位设置通常至少需要两人，分别是出纳和会计。出纳主要负责现金和银行存款的收支管理，会计则负责账目的记录、报表的编制等财务管理工作。

根据单位的财务业务量及实际工作需求，还可以增设其他岗位。例如，增设报账会计1至2人，负责日常的账务处理和报销工作；增设审核或复核岗位1人，负责对账目进行审核，确保账目准确无误；增设工资岗位1人，专门负责员工工资的核算和发放；增设装订归档岗位1人，负责将账目资料装订归档，确保资料的完整性和可追溯性。

需要注意的是，岗位设置还需考虑上级人事部门核定的本单位财务部门的编制数。在实际操作中，可以根据单位的具体情况灵活调整岗位设置，以确保财务工作的高效运行。

此外，机关事业单位在设置会计岗位时，还需注意岗位职责的明确划分，避免职责交叉和重叠，确保每一项工作都能得到妥善处理。同时，还需定期对会计人员进行培训和考核，提高其专业水平和工作效率。

综上所述，机关事业单位的会计岗位设置应综合考虑单位的具体情况和上级部门的要求，合理设置岗位和人数，确保财务工作的顺利进行。

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文章来源：天狐定制

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