经济师人力资源管理方向的报考热度居高不下。数据显示，每年中级经济师考试中，人力资源管理方向的报名人数常过10万大关。这反映出该领域专业与实务的紧密关联性，知识点相对易于掌握，对从事人力资源工作的人员尤为有利。

针对经济师人力资源管理方向的考试难度，整体评价不算高。考试内容以文字描述为主，计算题较少，需要记忆的重点较多。尽管出题灵活，特别是案例分析题，但只要考生充分准备，成绩还是可期。考试难度因人而异，具备专业背景或工作经验的考生，可能会觉得相对容易；若无相关背景或经验，则需投入更多时间和精力。

总结而言，经济师人力资源管理方向考试虽有挑战，但并非难以跨越。充分备考，掌握应试技巧，往往能取得良好成绩。加之，该专业与实际工作紧密相连，对职业发展具有重要意义，因此，值得考生付出努力。

中级经济师人力资源管理方向的报名资格如下：

符合以下任一条件者可报名参加中级经济师人力资源管理考试：

1. 具有高中学历并取得初级经济专业技术资格，从事相关工作满10年；

2. 拥有大专学历，从事相关工作满6年；

3. 持有本科学历或学士学位，从事相关工作满4年；

4. 拥有第二学士学位或研究生班学历，从事相关工作满2年；

5. 拥有硕士学位，从事相关工作满1年；

6. 拥有博士学位。

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文章来源：天狐定制

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