1、请问下,每个月工资计提多少才比较合适?
像一般公司,计提工资都按实际发生的工资额来进行计提的。
2、工资表中造多少金额才能避税,肯定是扣完五险一金后低于3500的金额啦。
3、而且确保年终汇算清缴时少补缴社保费用呢?
社保费不是每个月都必须上报缴纳的吗?社保费最低需要按你们当地最低工资的基数来计算缴纳的,这个是国家规定的,是不可以少缴纳的。
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文章来源:天狐定制
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