1. 成都电信集团为博士生提供7000至10000元人民币的工资待遇。
2. 员工的薪酬结构包括基本工资、绩效奖金以及各类津贴补贴。
3. 公司为员工缴纳五险一金,确保其社会保障权益。
4. 博士生入职后,将享有带薪节假日等福利。
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文章来源:天狐定制
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