客观来说茂名和揭阳分别是粤东西的地级市，普宁是揭阳下代管的县级市，行政级别上茂名和揭阳一样，行政定位高于普宁。

经济总量上茂名略高于揭阳，但属于资源型城市，石油天然气资源是未来发展的优势也是劣势，临靠珠三角注定未来可能只能成为其资源供应基地，无法全面发展，粤西的发展风口也许得等到北部湾经济圈的事实形成。

揭阳目前在粤东潜力很大，后发的工业优势使其在粤东经济成绩耀眼，然而在粤东制约揭阳的一个重要因素是没有一个大型开放的港口(目前惠来港口没有被重视和开发)。

普宁经济位居全省县级市第一，贡献了揭阳三分之一的经济总量，仅次于广东21个地级市之后，广东最新发展规划也将普宁(唯一县级市入选)列进和其他地级市一样地位的中等城市规模。

广东各市公务员待遇相差很多。我们一般说的工资待遇包含基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障费、伙食补助费、绩效工资、其他工资福利支出等7项内容。

韶关市、湛江市、汕头市、肇庆市、茂名市、梅州市、汕尾市、河源市、阳江市。清远市、潮州市、揭阳市、云浮市等市直单位4000-4500元/月，下属县3000-3500元/月，乡镇2800-3000元/月。

汕头4000元/月，其他福利待遇每年3万左右。

揭阳市：其他福利待遇每年3万左右。

普宁：办事员2800元；科员3000元；副科级 3100元；正科级 3300元；副处级 3600元；正处级 4000元；副厅级 4400元；正厅级 5000元；副部级 5500元；正部级 6000元。

三、奖励工资：每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。四、补助工资：1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。

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文章来源：天狐定制

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