作为下属，在单位新领导上任时，我会以积极的态度表态发言，表达对新领导的欢迎与支持，同时承诺将全力配合新领导的工作，共同推动单位的发展。

在新领导上任之际，作为下属，我的表态发言会首先表达对新领导的热烈欢迎。这不仅是对新领导个人的尊重，也是对整个领导团队更新换代的积极回应。例如，我会说：“我们热切期盼新领导的到来，相信在您的带领下，我们的团队会迎来新的发展机遇。”

接下来，我会明确表示对新领导工作的支持。支持不仅仅停留在口头上，更要通过实际行动来体现。因此，在发言中，我可以提到：“我们将全力以赴，支持新领导的工作部署，积极落实各项决策，确保工作的高效推进。”这样的表态既展示了团队的团结精神，也体现了对新领导的信任。

最后，我会强调团队合作的重要性，并承诺将与新领导共同努力，推动单位的发展。例如：“我们深知，只有团结一心，才能克服困难，实现共同的目标。在此，我代表团队成员承诺，我们将紧密协作，携手新领导，共同为单位的长远发展贡献力量。”这样的发言不仅鼓舞士气，也展示了作为下属的责任感和担当。

总的来说，作为下属在单位新领导上任时的表态发言，应该体现出对新领导的尊重、支持和合作意愿，同时也要表达出对团队未来发展的信心和期待。这样的表态不仅能够促进团队的和谐与稳定，也有助于激发团队成员的积极性和创造力，共同推动单位向前发展。

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文章来源：天狐定制

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