第18场团体心理咨询案例督导收获：

感谢端庄优雅、全能专业、气质美女余院长，工作事业家庭都能兼顾到位，为了“心之家”学员每一个人的快速成长，绞尽脑汁、倾囊相助、不遗余力，感恩感谢您的付出！

感谢永勤、邓娟提供的案例，不仅你们自己也让我们每一位同学都学有所获！

1、团体的“四面镜子”：团体导师、团体成员、成员自己、团体（场），都是我们可以利用的资源。

2、团体目标，提升自我。

3、团体导师自我的投射，会影响带领的质量。

4、遇到没办法做消极意义的积极转化时。要看到团体行为中成员的积极动机。

5、一切的存在都是有其功能意义的，存在即合理，不用刻意的去改变。

6、在场中寻找一切有利于成员呈现问题、获得体验、收获成长的资源，灵活机动，为我所用。

7、推荐微型团辅，1小时、10—15人.

8、与时间同行，根据24节气，设计课程，课程体系化，推崇小班制。

9、根据亲子矛盾、人际关系、青春期陪伴、体验式情景设计，及时复盘、反思。

10、紧跟形势，有创新意识，与“乡村振兴”关联，拓展研发出“亲旅伴”、“老年人研学”、“老少研学班”等多种形式的研学。既要有发散性的创新思维，又要及时聚焦，想想都兴奋，我们的前景无限哦！

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文章来源：天狐定制

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