即招10人，前30名进入面试，岗位排名前10名即为入小围。

一般教师招聘公告，会写明进面人数的比例，

大小围的含义与进面比例有关，比如，本次招聘是1:3的进面比例，即招10人，前30名进入面试，岗位排名前10名即为入小围，前30名内即为大围。

2019宜春教师招聘考试小入小围是“赢得了进入了小范围挑zhi选的机会”的意思。比如招20人，按照面试比例设一个大围，比如面试比例1:3，大围就是60人，即招20人，前30名进入面试，岗位排名前20名即为入小围，前60名内即为大围。

江西省的教师招聘考试份国编跟特岗，笔试入围是有一个入围比例的！招聘人数：5人以下，比例为1:3就是6-10人为1：2.5 然后11人以上为1：2

假设宜春国编考试，小学语文招4个人，按照比例有12个人入围面试，而第12名的分数属于大围分数线，状元为第一名，小围为2-4名，懂了吗？

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