小学编制教师招聘考试的内容多种多样，主要分为三种形式。第一种考试形式涵盖了公共基础知识和教育基础知识，旨在测试考生的基本知识和教育背景。公共基础知识部分包括时事政治、法律、经济、管理、人文历史、科技知识、国情等内容，旨在考察考生对国家政策、社会文化以及科学技术的了解程度。教育基础知识部分则涉及教育法律法规、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教材教法、教师职业道德等，旨在评估考生的教育理念和专业素养。

第二种考试形式包括教育公共知识和学科专业知识。教育公共知识部分主要考察考生对教育法律法规、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教材教法、教师职业道德的理解和掌握情况。学科专业知识部分则要求考生具备扎实的专业知识，以应对所报学科的教学工作。这种考试形式旨在确保考生不仅具备广泛的教育知识，还能在特定学科领域展现出专业能力。

第三种考试形式为教育综合知识，这种考试形式将公共基础知识与教育基础知识融为一体，要求考生在全面掌握教育相关知识的同时，还需具备一定的学科专业知识。这种综合性的考试形式，旨在考察考生是否具备全面的教育背景和扎实的专业功底，能否胜任小学教育工作。

通过不同形式的考试，小学编制教师招聘旨在选拔出既具备广泛知识，又具有深厚学科专业素养的优秀教师，以保障小学教育的质量。

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文章来源：天狐定制

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