培训管理生的职责涵盖了从政治学习到培训资料整理的各个环节。首先，他们需要积极参与政治学习和业务学习，不断提升自身的业务技能，并树立服务教学的意识。在中心的领导下，他们负责组织和管理中心的各种培训工作，确保培训活动顺利进行。

具体而言，培训管理生需制定并落实培训教学计划，包括课程安排和教材的订购与发放。同时，他们还需负责培训学员的报到登记、费用收取以及学员基本情况的电子存档工作，确保培训过程的有序进行。此外，他们还需参与常规培训教学的管理，组织和落实培训学员的结业考核，以及负责证书的发放。

在接待培训教师方面，培训管理生需要协调安排上课签到、学时工作量考核等工作，并协助做好培训学员的考勤记录。他们还需定期征求培训学员对教学管理、授课效果等方面的意见和建议，及时反馈给相关领导和人员，并协助解决学员提出的问题。

除此之外，培训管理生还需负责培训班学员原始成绩单的存单及成绩录入工作，确保培训资料的完整性和准确性。在培训班结束后，他们还需对培训教学管理工作进行总结，并将相关文字资料存档，以便日后查阅和参考。

总之，培训管理生的职责涵盖了从前期准备到后期总结的全过程，他们需要具备高度的责任心和良好的组织协调能力，以确保培训工作的顺利进行。

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文章来源：天狐定制

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