合工大初试表现相对公平,但复试环节却隐藏着不小的波折。这主要源于根深蒂固的“双非歧视”现象。在复试过程中,如果调剂生来自国家重点大学985院校,只要过线即可被录取,而来自双非学校的考生,则必须展现出极其优秀的能力,才有可能获得青睐。这表明,合工大在复试时对不同背景的考生持有不同标准,对双非学校考生提出了更高的要求。
对于非全日制考生,合工大则似乎持有一种更为谨慎的态度。由于非全日制考生与全日制考生在就读方式、时间安排等方面存在差异,合工大在录取这类考生时可能更倾向于选择具备一定优势和竞争力的申请者,从而减少不确定性因素对学校教育质量的影响。因此,非全日制考生在申请合工大时,面临更大的挑战,成功的概率相对较低。
综上所述,尽管合工大在初试阶段相对公平,但复试环节却凸显了“双非歧视”的现象,同时对非全日制考生设置了较高的门槛。这种录取标准的不一,不仅影响了考生的公平竞争机会,也引发了对教育公平性的讨论。对于有意报考合工大的考生,需对此有充分的认识,以便做出更加理性和明智的选择。
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