作者：职业培训 时间： 2025-01-12 12:28:55 阅读：160

　　公司各部门都有自己的职责规范，用来明确公司员工各自需要工作的内容和要注意的事情。下面是我给大家带来的各部门岗位职责范本，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!

　　行政老师岗位职责(一)

　　1、按质按量完成前台接待及咨询工作;

　　2、与现有家长保持良好的持续沟通;

　　3、积极配合学校的各项家长满意度服务工作开展;

　　4、编制相关行政报表;

　　5、上级交代的其他工作。

　　行政老师岗位职责(二)

　　1、负责来访学员家长的接待、咨询、报名工作;

　　2、与学员家长进行针对性的答疑及解释引导;

　　3、配合学校完成市场招生工作：讲座、考试、比赛、地推等活动;

　　4、咨询、报名数据的统计工作;

　　5、校区老师的教学协助工作;

　　6、校区的日常管理工作。

　　行政老师岗位职责(三)

　　1、学员档案管理，学习情况跟进

　　2、针对学员的学习情况及时与家长反馈并做好记录

　　3、监督教师授课质量，并做好听课记录

　　4、促进家长转介绍工作

　　行政老师岗位职责(四)

　　1、教学中心会员的接待工作;

　　2、会员CRM系统管理与维护;

　　3、售前售后客户信息收集整理 ;

　　4、400服务电话信息管理及会员课程电话预约与安排;

　　5、中心教具的销售与管理;

　　6、会员投诉及突发事件的处理工作;

　　7、协助中心电话邀约

　　行政老师岗位职责(五)

　　1、负责学员、家长咨询接待和招生工作;

　　2、负责办公室相关事务工作;

　　3、接转电话，收发传真及信件，接待来访客人;

　　4、文档资料整理存放，报刊管理，通知发放;

　　5、协助完成办公资产、办公用品与杂物的采购、维护和管理，统计行政费用的使用情况;

　　6、统计员工考勤，按月上报相关部门;

　　7、起草、传达行政通知、相关文件或备忘录，协助组织公司各种活动和会议;

　　8、维护公司日常办公秩序和办公环境;

本文地址： http://www.goggeous.com/20241228/1/948423

文章来源：天狐定制

版权声明：除非特别标注，否则均为本站原创文章，转载时请以链接形式注明文章出处。