第一种:首因效应,也称为“第一印象”。是指在对总体印象形成中,最初获得的信息印象最为深刻。
第二种:晕轮效应,也称为“光环效应”。是指对一个人或事的某个特别突出的特点有深刻印象后,觉得这个人或者事的其它方面也一样优秀。以偏概全。
第三种:刻板效应,也称为“刻板印象”。是指对一群人或一分析得出的特点,觉得同类中的个体都一样。比如觉得南方人都柔弱,北方人都粗犷。
第四种:近因效应。是指在对一个人或事的多个时间点的多次印象中,最近的一次印象最深。比如多年不见的朋友,印象最深的是最后离别的场景。
第五种:投射效应。是指一个人因为自己有某一个特点,觉得别人也有一样的特点。以己度人,将心比心。
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