鞋厂招聘信息要想吸引人，可以采用生动且吸引眼球的语言和标题，展现独特之处。比如，用“寻找鞋业未来之星，加入我们共创辉煌”作为标题，能够激发求职者的兴趣。其次，强调公司的文化和员工福利，比如提供全面的健康保险、专业的培训计划以及丰富的晋升机会，让求职者感受到公司对员工的关怀与支持。这些福利不仅有助于吸引人才，还能增强员工的归属感和工作动力。

最后，明确表达公司对于优秀人才的需求和期望，展示公司的专业性和严谨态度。例如，可以在招聘信息中说明岗位的具体要求，如需要具备丰富的制鞋经验、良好的团队协作能力等。同时，强调公司对员工的期望，如积极进取的工作态度、创新思维和高度的责任心。这样不仅能让求职者了解职位的具体要求，还能吸引那些符合公司价值观的人才。

这些要素巧妙结合，可以在短短的120字内形成一份高度吸引人的招聘广告。通过这样的招聘信息，不仅能够吸引更多优秀的人才加入鞋厂，还能提升公司的品牌形象和知名度。

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文章来源：天狐定制

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