招生副主任岗位职责 招生是学校学生入口的重要环节。招得来, 推得出去是扩大办学规模,促进学校发展,多出成绩的关键。所以招生人员职责如下: 一、 指导思想 根据学校领导、教务处有关精神,严格执行招生计划、规范招生行为、履行招生职责,以此来达到完成招生任务的目的。 1、熟悉招生业务,掌握现代管理知识,认真加强业务学习,熟悉有关招生工作的政策规定,掌握招生工作各个环节的要求、程序,努力学习和掌握科学的理论和计算机操作技术,力求招生工作程序化、规范化、科学化。 2、不断加强服务意思,提高工作效率,明确自己的任务,职责和使命,树立为学校招生和为考生服务的思想,不断提高工作水平和办事质量,保证招生工作的顺利进行。 二、职责范围 1、在分管校长领导下,负责落实招收成人高考学历教育,自学考试学历教育、在职研究生学历教育、网络学历教育,拟定执行方案。 2、了解市场行情,掌握市场供求状况,进行预测分析,为学校宏观决策提供可靠依据。 3、疏通各负责高校的人际关系,确保招生人员经常联络,保持良好的工作关系。 4、做好各种原始记录,确保准确、全面,如有改动,需经分管学校长批准。 5、利用有限媒介,宣传学校让界外广泛了解学校,以此达到提高知名度和信誉度的效果。 6、浅定我校年度招生政策,客观公正的向考生全面介绍我校的专业特色。明确指出学校的办学性质、各种收费标准、招生对象、专业设置、计划性质。 7、根据学校年度工作计划制定招生工作安排表,按学校要求写出文字材料报送学校办公室。 8、根据我校办学条件、结合当地人才需求状况制定当年招生专业和招生计划。 9、协助制订校招生宣传方案,落实招生细则及牡丹江地区招生宣传、和送招生简章。 10、组织开展招生咨询工作,回答家长及考生提出的疑问,并拿出方案逐一解答各类问题。 11、组织好校内外招生代理工作,做好督促检查,不出现违规招生事故 12、负责协助学生学籍情况的统计和学生遗留问题的处理工作。 13、负责招生数据的统计汇总工作。负责年度招生工作总结。认真总结经验,找出差距,提出建议,为做好下一年的招生工作打下基础。
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