系统梳理调研发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题,结合巡视巡察、审计监督发现的问题,形成全面、准确、具体、针对性强的问题清单。具体如下:
1、找准突出问题。
系统梳理调研发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题,结合巡视巡察、审计监督发现的问题,形成全面、准确、具体、针对性强的问题清单。
2、抓实整改整治。
在主题教育中不仅要带好头、作表率,同时要抓好机关和系统内干部队伍教育整顿,切实加强政治教育、党性教育,严守规矩、严明法纪,以严肃教育纯洁思想,以严格整顿纯洁组织。
3、深挖思想根源。
通过专题民主生活会和组织生活会,认真开展批评和自我批评,敢于自我揭短亮丑,开诚布公谈心交心,做到见人见事见思想,达到红脸出汗、排毒治病的效果,着力从思想根源上解决问题。
梳理问题的注意事项:
1、篇幅要短、区分层次。
梳理撰写问题要高度凝炼,高度概括,不能长篇大论。问题虽短,但要区分层次,纵向求深,横向求广,把问题讲深讲透。
2、点面结合、内在关联。
讲问题时往往出现夸夸其谈的现象,只讲理论不讲实事,要坚持既讲现象又举实例,让人既有理性上的认识,又有感性的认知。
3、实事求是。
提炼观点要准,不是似是而非,段句都要严格推敲,说准说实、用词准确。尤其是数据支撑,更要实事求是,符合原意,遵照实情。
4、思考问题。
激励自己进行独立思考,归纳。分析问题的实际意义,科学研究解决困难的规律性,从这当中提升学习能力,从而提分。
本文地址: http://www.goggeous.com/20250104/1/1171315
文章来源:天狐定制
版权声明:除非特别标注,否则均为本站原创文章,转载时请以链接形式注明文章出处。
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-04 17:49:57职业培训
2025-01-04 17:49:56职业培训
2025-01-04 17:49:55职业培训
2025-01-04 17:49:55职业培训
2025-01-04 17:49:54职业培训
2025-01-04 17:49:53职业培训
2025-01-04 17:49:44职业培训
2025-01-04 17:49:44职业培训
2025-01-04 17:49:43职业培训
2025-01-04 17:49:42职业培训
2024-12-22 04:19职业培训
2024-12-13 22:24职业培训
2024-12-09 16:40职业培训
2024-12-14 02:28职业培训
2024-12-01 06:26职业培训
2024-12-15 09:03职业培训
2025-01-06 18:23职业培训
2024-12-06 14:42职业培训
2024-12-18 00:38职业培训
2025-01-06 15:19职业培训
扫码二维码
获取最新动态