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韩国节假日没有调休是什么意思

作者:职业培训 时间: 2025-01-12 03:47:20 阅读:386

1. 韩国的法定公休日包括星期天以及特定的纪念日,如3月1日的独立运动纪念日、8月15日的光复节、10月3日的开天节等。

2. 每年的1月1日是元旦,也被列为法定公休日。

3. 韩国同样承认农历新年,即春节,并将其包括在前一天、当天和后一天,共计三天作为公休日。

4. 4月8日的佛诞日也被视为公休日。

5. 5月5日的儿童节是韩国的另一个公休日。

6. 6月6日的显忠日被指定为法定公休日。

7. 农历8月15日的中秋节同样被包括在前一天、当天和后一天,共计三天作为公休日。

8. 10月9日的韩文节是韩国的法定公休日之一。

9. 12月25日的圣诞节也被列为韩国的法定公休日。

10. 除了上述公休日,韩国政府和大公司通常实行每周五天工作制,但周六不是法定公休日,公司可以根据自身情况决定是否工作。

11. 不同于中国的是,韩国政府规定如果公休日与周末重叠,则不会进行调休。

12. 因此,在韩国,除了周末休息外,公民在2013年最多只能享受到15天的公休日。以2013年为例,韩国人实际上只能多休息12天。

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文章来源:天狐定制

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