公假,顾名思义,是指在工作时间因公事或法律规定的特定活动而享有的休假。根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条,劳动者在法定休假日、婚丧假期间以及依法参加社会活动时,即使请假,单位也应照常支付工资,确保员工权益。这些法定活动包括但不限于:
1. 法定休假日:如新年假期,从1月1日至3日,共3天。1月1日是法定节假日,1月3日是公休日,需要调整工作日程。1月4日上班。
2. 春节假期:通常从除夕到初六,共7天,具体日期按照农历调整。
3. 清明节:4月4日至6日放假,4月4日是法定清明节,4月5日是公休日,4月4日的公休日会调整至4月6日。
这些假期都属于公假范畴,员工在请假期间,单位需保障其工资待遇,体现了国家对员工休息权益的保障。
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