在现在职场上，研究生的就业越来越难，而掌握了高技能的职校生却往往一人难求。在职场上，到底谁更吃香?

本科生月薪2000元，中专毕业的技工可以给8000

很多企业，本科生给他2000月薪他也愿意干。中专毕业的技工，可以给他8000。

很多企业需要有真正技能的人才，不一定要求那么高学历。现在不少毕业生，考不上研究生就复读，毕业一年也不去找工作。这是一种浪费，是对生命的浪费。有人中学毕业后上了两年中专，七年收入了80万。他当年同学上了研究生、硕士，还在读书，花掉了15万。

很多一般人的传统观念上好像自己的子女必须要接受高等教育。德国仅有约20%的学生进入研究生，80%的年轻人接受职业教育。

目前国内应届中学生90%上研究生，仅10%上技校。大量的研究生毕业后不愿意到一线工作，或者到了一线也稳定不下来，工作耐受力差、期望值过高，造成了整体研究生就业困难而普工、技工严重不足的局面。

现在的研究生毕业生都降低使用

现在研究生毕业生都降低使用，甚至研究生本科生来当工人，大专生也当工人，一个方面是找工作不好找，供大于求。还有是跟社会需求不接轨，职业教育缺乏。

脱节的主要责任在学校。企业可以定向培养，产学结合。但学校责任就是培养人的地方，你要主动跟企业紧密合作，否则你培养的人就与社会脱节。

但是研究生的潜力和发展后劲更强

企业也不能急功近利。在同样一个岗位读了研究生的和没读的，尽管一上来可能工作效率没有显著区别，但后面的潜力和发展肯定读书的要强。

本科教育是一个素质教育过程，而不是技能教育。研究生不可能把一个学生培养到专业岗位要求的那个程度。企业不能说招聘一个研究生生马上就能上手用，国外企业有上岗培训的过程。中国跟国外相比，企业培训是缺失的，不想多花钱。另外，研究生实习也有很大的问题，很多安排学生实习，企业常说接受不了那么多，因为会干扰我的生产。

研究生做技工，也不会差

中专生月薪8000，本科生月薪2000，这一点不奇怪，他那个岗位是专门技能的人，而很多研究生本科生培养的是基础技能，综合素质。专门技能他也是通过一段时间训练的。如果本科生喜欢这个工种，在同一起跑线上开始做，咱们本科生也不会差。

高等教育培养的人才要适应社会需求

2013年，全国研究生生平均初次就业率是77.4%，有相当一部分的研究生生毕业了后找不到工作。原因并不是很多培养人才超出了需求。

这种情况的发生是三个方面的问题导致的：

第一个问题是，社会所需要的人才结构和学校培养出来的人才有错位。

第二个问题是，学生的知识结构与他在实际工作上所需要的知识有错位。

第三个问题是，学生的意愿和单位所需要人才的意愿也出现了一种错位，并不是没有这方面的就业岗位，而是因为学生期望值过高，造成了就业难问题。

学校培养的人才，除了知识、能力之外，他所具有的一些素质应该是什么?很多怎样培养出这样高质量的人才，以便更好地适用于社会和经济的发展。

本文地址： http://www.goggeous.com/20250105/1/1217122

文章来源：天狐定制

版权声明：除非特别标注，否则均为本站原创文章，转载时请以链接形式注明文章出处。