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去法国留学实习需要注意什么呢

作者：职业培训 时间： 2025-01-13 10:15:24 阅读：661

法国留学生在寻找实习机会时，需关注合同条款，以避免在实习期间遭遇不公待遇。普通工人的长期聘用合同试工期通常为两个月，基层领导和技术员则为三个月，而高层管理干部的试工期为四个月。对于毕业班实习生，实习期可抵扣试工期的50%。若行业协议提供更优惠规定，则应遵循协议内容。

值得注意的是，法国留学生与普通员工在试工期规定上有所不同，这可能与双方签订的劳动合同时间长度有关。根据行业协议，长期聘书或工作合同允许试工期延长一次，具体期限依职位不同而异。试工期的薪资应按照合同约定执行。

对于刚刚毕业的法国留学生在寻找工作时，务必确保在工作合同结束时，雇主提供工作证明、领取失业金证明以及结账收据。这些文件对于居留和后续就业至关重要，如果雇主未主动提供，应主动索要，以维护自身权益。

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