三目启智——职业培训的后起之秀，成立于2008年，根据术业有专攻的指导思想，专注于营销、人力、财务公开课，《国际注册高级营销管理师 》认证培训以及企业内训。成立不到三年就为全国500余家大中型企业提供过管理培训服务，得到相关企业单位的高度认可与好评，被誉为职业培训的后起之秀。

[营销类培训课程]

1、营销计划制定的流程与方法

2、销售业绩倍增策略与技巧

3、消费者需求分析与探寻

4、区域市场开发与管理

5、营销渠道开发与分销系统管理

6、低成本营销策略

7、大客户营销技巧与谈判策略

8、销售团队绩效考核与激励机制

9、价值塑造与价格定位

10、年度营销计划制定与实施

11、金牌营销团队建设与销售人员激励机制

12、深度营销与战略转型

13、成功管理与销售经销商网络方程式

14、营销计划制定的流程与方法

[人力资源类培训课程]

1、年终绩效考核

2、员工关系管理

3、全面薪酬设计及激励机制

4、人力资源战略规划与组织设计

5、战略性绩效管理

6、基于企业战略的人力资源规划

7、胜任力模型的建立和应用

8、成败企业文化

9、员工压力调适与情绪管理

10、工作分析和编写职位说明

11、企业核心人才的选、用、育、留

12、高绩效团队建设与员工激励

13、80后员工管理

14、心理学在企业管理中的应用

15、人才测评技术与心理测量

16、基于核心能力的职业生涯规划

17、创新行为与领导力修炼

18、易经文化与企业战略

19、管理者形象设计与商务礼仪

20、企业培训体系规划与培训管理

21、构建和谐劳动管理

22、如何做一名优秀的企业培训师

[财务管理类培训课程]

1、新旧会计准则制度转换

2、财务报表分析

3、薪金流量表的编制和分析

4、并购策略与财务控制

5、Excel在财务中的应用

6、非财务经理的会计一日通

7、非财务经理的税务一日通

8、年度规划与财务预算

9、合并与合并报表

10、税收筹划与风险防范

11、内部控制准则讲解与实施指南

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文章来源：天狐定制

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