昌硕的qr职位主要职责是质量研究员。具体职责包括新产品质量研究标准、分析方法的建立与日常检测，以及分析方法的验证。此外，qr还需对实验数据进行汇总和分析，并撰写相关报批资料。

昌硕的各个部门职位介绍如下：

PE（电子工程部）包括RF（天线射频）和AP。这个部门的员工拥有较多外出权限，负责电子设备的设计与维护。

ME（机构工程）分为两种，一种是教新人作业手法，另一种是检测不良分析如何改善，同样拥有较多外出权限。

IPQC（产线稽核）负责产线稽核，对违规操作或产线员工工作中的问题进行稽核。同样，这个职位也有较多外出权限。

AE3负责大型自动化设备的管理、维修和维护，拥有较多外出权限。

AE2负责中型自动化设备的管理、维修和维护，拥有较多外出权限。

AE1负责小型自动化设备的管理、维修和维护，拥有较多外出权限。

FE1主要负责新机种中的小型自动化设备的管理、维护和维修，拥有较多外出权限。

FE2主要负责新机种中的中大型自动化设备的管理、维护和维修，拥有较多外出权限。

维护课以前的FE1职位，负责设备的维护和维修，拥有较多外出权限。

ME2负责治具的维护和维修，同样拥有较多外出权限。

OQC负责成品的外观检查，一天的工作量在200-300台左右，属于抽检，工作量较小。相较于产线，OQC的工作量更少，产线员工经常需要帮忙处理各种事务。

SQE负责颜色分析，如机台后面的字镭雕机打不上去，就要分析是否是材料颜色不对等。

IQC负责来料监管，表现优异的员工经常出差到苏州、昆山和富士康，待遇较好。

RF负责FT治具维修维护，FA负责分析，RF主要负责射频段（俗称天线）。

AP负责FT治具维修维护，FA负责分析。

物料管理这两个部门的工作类似，负责产线料件的供应和调换，是后勤部门，加班较多。

稽核负责人员纪律宣导和管理，是很多人比较害怕的部门，工作较为繁忙。

管制负责对过道往来员工进行抽检，排除被抽检员工身上是否有违禁物品。

制程负责产线数据的检测，漏测分析，产线异常的分析，产线员工经常需要帮忙处理事务。

CP负责观察检测产线不良机台，分析后决定送到哪里。

PT检测负责一PT复判，不良机台分析，判断不良机台是流回产线继续做还是送修。二产线风险分析预测管控。

助教（PT）在人资划分完厂区后，负责带新员工领取厂服进行规范培训和基本知识宣导，以及辅助各部门人员分发。

教官组负责新人作业手法的指导，卫生管理，工作相对轻松。

FAE负责产线不良机台的检测、拆解和修复。

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文章来源：天狐定制

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