法律分析：解除就业协议最好写的委婉些。比如考研究生或者博士，想给自己充下电，不能直接写工作不合适，否则单位在赔偿违约金方面就会不留情面或者在面子上挂不住，要给对方留面子，若直接写想离父母近，或者觉得这工作自己不喜欢不合适，就会显的自己不慎重，毕竟是签了协议的，要表现的很上进。比如写想更好的在有生之年多学点东西，多累积点经验等。开头要用尊称．言语需恳切和真诚些。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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