长期待摊费用是指企业已支出,但摊销期限超过一年的各项费用。这些费用不能全部计入当年损益,需在后续年度内分期摊销。长期待摊费用包括开办费、固定资产修理支出、租入固定资产的改良支出及摊销期限在一年以上的其他待摊费用。其中,开办费涉及筹建期间的各项支出,如员工薪酬、办公费用、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费及借款利息等。在资产负债表中,长期待摊费用反映的是企业尚未摊销完毕的费用摊余价值。
长期待摊费用包括以下几类:一是开办费,包括企业在筹建期间的员工薪酬、办公费用、培训费、差旅费、印刷费、注册登记费及不计入固定资产价值的借款利息;二是固定资产修理支出;三是租入固定资产的改良支出;四是摊销期限超过一年的其他待摊费用。这些费用不能全部在当期计入损益,需在后续会计期间内分期摊销。
长期待摊费用的主要特征有三个:一是属于长期资产;二是企业已支出的费用;三是能为企业以后会计期间带来经济利益。
为了核算长期待摊费用,企业应在“长期待摊费用”账户下设立明细账,详细记录费用的种类、摊销期限、摊销方式等信息。同时,企业应在会计报表附注中披露长期待摊费用的摊余价值、摊销期限及摊销方式等信息。
长期待摊费用的核算原则包括:企业在筹建期间发生的费用,除购置和建造固定资产外,应先归集在长期待摊费用中,待企业开始生产经营时一次性计入当期损益;租入固定资产改良支出应在租赁期限与预计可使用年限较短的期限内平均摊销;固定资产大修理支出采取待摊方法的,应在大修理间隔期内平均摊销;股份有限公司发行股票支付的手续费或佣金在不超过两年的期限内平均摊销;其他长期待摊费用应按受益期平均摊销。
本文地址: http://www.goggeous.com/b/1/293313
文章来源:天狐定制
版权声明:除非特别标注,否则均为本站原创文章,转载时请以链接形式注明文章出处。
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-28职业培训
2024-12-04 05:37:56职业培训
2024-12-04 05:37:55职业培训
2024-12-04 05:37:54职业培训
2024-12-04 05:37:54职业培训
2024-12-04 05:37:45职业培训
2024-12-04 05:37:44职业培训
2024-12-04 05:37:43职业培训
2024-12-04 05:37:43职业培训
2024-12-04 05:37:42职业培训
2024-12-04 05:37:42职业培训
2024-12-01 19:22职业培训
2024-12-17 10:52职业培训
2024-12-23 10:22职业培训
2024-12-06 11:41职业培训
2024-11-29 03:00职业培训
2024-12-13 19:13职业培训
2024-12-10 14:15职业培训
2024-12-21 17:10职业培训
2024-12-09 01:01职业培训
2024-12-27 11:28职业培训
扫码二维码
获取最新动态