鹤壁市教育局内设多个科室，各司其职，共同推动教育事业的发展。办公室负责机关与学校党的建设、政务协调、国有资产管理和重要会议的组织督办等工作，确保教育系统的党的领导和行政工作高效有序。人事科负责干部考核、任免、培训、选拔，机构编制、人事、工资管理，人员调配及专业技术职务评聘等人力资源管理，确保教育队伍的专业与稳定。财务科（审计办公室）负责教育经费的预算、管理、会计核算、统计和审计工作，保证教育资金使用透明、高效。基础教育科综合管理全市基础教育，包括九年义务教育、中小学德育、幼儿教育、民族教育、特殊教育，以及招生、学籍管理和学生表彰，推动基础教育的全面发展。职业教育和成人教育科统筹各类中等职业学历教育、成人教育，负责师资队伍建设与管理工作，促进职业教育与成人教育的提升与普及。师资培训科制定教师队伍建设规划，负责培训与继续教育，教师资格认定，师德建设，确保师资质量与专业发展。发展规划科拟订教育事业发展规划，管理项目与投资，进行信息统计分析，指导教育事业的长远发展。教育督导室制定教育督导和评估标准，进行督导与评估工作，确保教育质量。老干部科负责离退休干部管理和服务工作，维护老干部权益。高教科统筹管理高等教育，指导教学改革，负责师资培训与现代远程教育，提升高等教育水平。安全管理办公室负责法制宣传教育、综合治理、信访工作协调与指导，保障教育系统的安全稳定。以上科室分工明确，共同推进教育事业的全面发展，为鹤壁市的教育工作提供强有力的支持与保障。

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文章来源：天狐定制

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