切实强化（协同创新）和产业协作，强化企业的创新主体地位。

协同创新是指不同部门、组织、行业或国家，在创新活动中开展协作，共同策划、研发、推广和应用新产品、新技术、新服务等创新成果的过程。它是一种跨界的合作形式，旨在促进知识和经验的共享，提高创新效率、质量和成果的价值。实现协同创新通常有以下策略：

1、搭建合作平台：为促进协同创新，需要建立合适的交流和合作平台。这种平台可以是某项技术或某个产业的研究与创新工作组织，也可以是跨学科研究的组织或网络。

2、建立知识和技术平台：协同创新需要他们分享知识和技术，所以他们需要共享技术和知识平台，建立信息共享机制，分享数据和共享信息资料。

3、确定奖励机制：每个人的贡献度是不一样的，我们需要根据每人的贡献度来分配收益。建立公平、透明的奖励机制，可以鼓励每个人尽可能地努力和参与到创新中。

4、加强资源整合：在不同的部门之间，需要进行资源整合，建立完整的价值创新链，包括资金、人力、物流等方面的资源。

协同创新的主要特点

1、多方参与：协同创新需要多方参与，包括研究机构、企业、政府等，并且需要他们发挥各自的优势，在创新活动中形成合力。

2、创新焦点：协同创新的焦点在于创新，通过共同研发并运用新产品、新技术、新服务等创新成果，来提高经济、社会、环境等方面的效益。

3、共同利益：协同创新参与者要有共同利益，既可以是产生经济效益，也可以是实现科技成果的转化和社会效益的提升。

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文章来源：天狐定制

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