沟通能力描述有以下几个方面：

1. 表达能力：通过沟通来表达自己的观点、情感和想法的能力。

2. 理解能力：在沟通中能够准确把握对方的意思、听取他人的意见和判断力。

3. 调节能力：能够根据不同的沟通情境和对象，调节自己的沟通方式和语气，从而更好地被理解和接受。

4. 协调能力：在沟通中能够协调好不同的利益关系，寻求共同点和达成共识的能力。

5. 冲突解决能力：在沟通过程中遇到冲突时，能够采取合适的方法和手段来解决冲突，维持良好的人际关系。

6. 领导能力：在沟通中能够通过语言、行动等方面的表现，展示出自己的领导才能和魅力，影响和引导他人。

7. 人际敏感度：在沟通中能够敏锐感知他人的情绪、需求和心理状态，关注他人的感受和需要，从而更好地与他人沟通和交流。

8. 学习能力：在沟通中能够不断学习和提高自己的知识和技能，提升自己的沟通水平和竞争力。

总之，沟通能力是一项非常重要的个人素质，对于个人和组织的发展都具有重要的意义。因此，我们需要通过多种途径和方法来提升自己的沟通能力，同时也需要重视培养和发展员工的沟通能力。

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文章来源：天狐定制

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