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部队文职入围分数线是怎么划定的

作者：职业培训 时间： 2025-01-08 04:09:59 阅读：202

部队文职入围分数线划定依据招聘人数，以考试成绩高低确定入围人员，参考人数不足时，所有参考者均入围。例如，若岗位招聘3人，入围比例为1:5，则需15人进入面试，第15名考生的分数即为该岗位分数线。报名人数不足的岗位，实际报名者均视为入围。

分析往年岗位分数线时，需留意当年岗位报名人数。报名人数不足时，以往分数线参考价值降低。备考部队文职考试，应针对个人弱点，进行专项提升。考试分为公共科目和专业科目，公共科目包括公共基础和岗位能力，涉及政治、经济、法律、国防等十部分内容。备考时，首先进行全面复习，梳理知识点，识别重点和知识漏洞，结合题目练习巩固理论知识，稳步提升。

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文章来源：天狐定制

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