速录员一般由法院发布招聘公告,进行招聘考试,录取的人员与劳务派遣公司签订劳动合同,由派遣公司派遣到法院工作。招聘速录员是不占用中央政法编制的,不属于公务员或事业编制,只是为了解决法院工作量极大的现实问题,又可以避免法院承担过多义务。速录员的工资待遇很低,多为未找到稳定工作的毕业不久的人,一旦找到更好的工作,他们就会离职。当然做得好的可能通过法院内部一些程序转化为聘用制书记员或者协警等,不过不通过公务员考试,是不能成为正式干警的。
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