当前位置:首页职业培训

做人力资源管理需要学习哪方面的知识

作者:职业培训 时间: 2025-02-01 06:04:36 阅读:870

人力资源管理学---增加你的专业知识。

心理学---帮助你了解你所需要面对的人的品性,思维方式等,进而推断他可能表现出的能力。

人际关系学---帮助你圆滑的处理人际关系,更好的沟通,毕竟HR是和人打交道的。

企业管理学---做人力资源战略规划必会用到的一门学科。

地方劳动法---分地域相关法规可能有所不同。

多看一些经典的哲理故事,培训的时候有用。

HR对于一个企业来说必须是全能型的,就是说每个职位的工作内容要了解,但可以不专业,这就需要HR有很好的学习能力和适应能力。

与人打交道的时候会非常多,沟通和表达能力就显得比较重要了。

HR的工作会涉及很多报表和文件,所以需要一定的统筹能力和对办公软件的应用技巧。

先说到这。祝你好运。

标签:

本文地址: http://www.goggeous.com/d/1/780569

文章来源:天狐定制

版权声明:除非特别标注,否则均为本站原创文章,转载时请以链接形式注明文章出处。

上一篇:枣庄有三本吗
下一篇:力偶距是什么
猜你喜欢
猜你喜欢
  • 最新动态
  • 热点阅读
  • 猜你喜欢
热门标签

网站首页 ·

本站转载作品版权归原作者及来源网站所有,原创内容作品版权归作者所有,任何内容转载、商业用途等均须联系原作者并注明来源。

鲁ICP备2024081150号-3 相关侵权、举报、投诉及建议等,请发E-mail:admin@qq.com