你需要尽可能做到相对独立一些，同时也需要做到不卑不亢。

在和领导相处的过程当中，有些员工会比较惧怕自己的领导，同时也不敢跟自己的领导说话。与此同时，有些员工则会做出一些比较张扬的举动，这些举动也会令领导心生厌烦。以我个人来看，员工只需要跟领导正常相处就可以了，没有必要特意关注领导如何审视自己。

你需要在和领导相处的时候做到不卑不亢。

不卑不亢虽然说起来比较简单，但能够真正做到这一点的人非常少。特别是在工作的时候，很多人可能会因为一些情绪的问题而做出偏激的举动。在你和领导相处的时候，要尽可能表现出自己理性的一面，同时也需要用成熟的方式来解决各类工作问题。如此一来，领导自然就会对你高看一眼。

你不需要格外关注领导如何看自己。

之所以这样说，主要是因为领导的工作能力一定会比员工强，员工也没有必要在领导面前证明什么问题。如果你站到领导的视角来思考问题，你就会发现领导最关注的其实是团队的整体情况，领导并不会对个别员工存在过大的偏见。只要你能够把自己的本职工作做好，领导自然就会非常欣赏你。

你需要把更多的注意力放到自己的工作上。

如果你是一名基层员工，你完全没有必要去过分纠结自己跟领导的关系。当你把自己的工作做好的时候，你就可以通过自己的工作来进一步帮助到领导。对于领导来讲，领导自然也会愿意帮助这样的员工，同时也会对这样的员工刮目相看。总而言之，如果你是一个格外关注人际关系的人，你需要尝试在自己的工作技能上有所突破，而不是去过分纠结自己跟领导的关系。

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文章来源：天狐定制

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