1、运营需求不足:公司根据业务状况和市场需求,暂时没有新增或替补员工的必要,暂停或停止了招聘活动。
2、经济形势或公司策略调整:公司经济形势不稳定、行业走势变化,决定不招人,以控制成本或进行内部调整。
本文地址: http://www.goggeous.com/e/1/802095
文章来源:天狐定制
版权声明:除非特别标注,否则均为本站原创文章,转载时请以链接形式注明文章出处。
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2025-01-08职业培训
2024-12-21 23:53:04职业培训
2024-12-21 23:53:04职业培训
2024-12-21 23:53:04职业培训
2024-12-21 23:53:03职业培训
2024-12-21 23:53:03职业培训
2024-12-21 23:53:02职业培训
2024-12-21 23:53:02职业培训
2024-12-21 23:53:01职业培训
2024-12-21 23:53:01职业培训
2024-12-21 23:53:01职业培训
2024-12-11 21:01职业培训
2025-01-07 11:49职业培训
2024-12-22 09:32职业培训
2024-12-03 19:11职业培训
2024-12-01 04:21职业培训
2024-12-01 23:45职业培训
2024-12-14 07:01职业培训
2024-12-27 14:05职业培训
2024-11-29 10:13职业培训
2024-12-15 22:24职业培训
扫码二维码
获取最新动态