1. 大多数中国大学生的本科应届生平均薪资在税前大约4000元至5000元，而研究生则大约在税前6000元至7000元。

2. 在一线城市，起薪通常比二三线城市高出约1000元。需要注意的是，这些数字是基于平均值，实际中位数可能更低。

3. 普通双非院校研究生的起薪能达到一万元以上已属不错，尤其是在IT和金融行业的大公司，例如华为和腾讯，能提供这样的薪资。

4. 尽管中国大学生数量庞大，每年有超过900万人毕业，但能获得一万元以上起薪的绝对属于顶尖少数。即便是顶尖的985、211大学毕业生，平均起薪也在8000元左右。

5. 个人展现于面试时的能力也是影响薪资的一个重要因素。此外，公司规模和行业类型也会对薪资产生影响。

6. 某些特定行业，如金融和互联网，可能因为行业特性，提供相对较高的起薪。

7. 海外工程等特定职位可能因为工作性质和地点等因素，起薪能达到一万元。

8. 例如，2017年毕业的研究生在某新一线城市的药企研发岗位，月薪为7000元。同专业在北京的毕业生月薪约10000元，而在长沙的甚至只有5000元。

9. 薪资水平与专业热门程度相关，热门专业通常有更高的起薪。

10. 企业是以盈利为目的的组织，会根据员工为公司创造的价值来决定薪资。

11. 某些专业如工商管理、商务礼仪、市场营销等，在市场上较为常见，可能不易获得高薪。

12. 拥有特殊技能或专业知识，如软件设计、外语能力、优秀的化学工程师等，能为企业带来高利润，因此这些领域的毕业生通常有更好的薪资待遇。

13. 研究生文凭并不是薪资高低的决定因素，实际能力以及对公司能带来的价值才是企业关注的重点。

14. 研究生毕业的薪资并不普遍高于一万元，实际情况可能与本科毕业生相似。

15. 考虑到深圳的市场情况，非金融和非互联网行业的双非本科研究生，没有相关经验，市场薪资行情大约在7000元左右。

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文章来源：天狐定制

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