1. 南方电网新员工接受的培训时长通常为一年或半年。
2. 根据中国南方电网有限责任公司的规定,新员工的培训期分为两个阶段:
- 第一阶段为脱产集中培训和所在单位的培训,时长为一年。
- 第二阶段针对具有研究生学历的新员工,培训期可以根据实际情况适当调整,但最短不得少于半年。
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文章来源:天狐定制
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