简单的讲,学习和培训。
学习:自主的学习,也就是说,你要是企业,你得给他学习的环境和便利,比如资料、教材。
培训:多样的,课程的话成本高,除了课程,也有很多培训的方法,谈话、交流、经验介绍等,或者找一些培训材料,做一个内训。
你要是个人,那就学习吧,多写作、多思考、多关注企业问题、多看别人的东西。
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文章来源:天狐定制
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