事业单位复审是确认应聘人员信息与实际情况是否一致的过程，同时也是对个人进行全面考察的环节。参加事业单位面试资格审查时，应聘者需提交报名登记表、笔试准考证、户口簿、身份证、毕业证书、学位证书、就业推荐表、教育部学籍在线验证报告等材料。具体需要准备的材料会根据不同的单位和岗位有所不同，例如，报考教师岗位的应聘者还需要提交教师资格证。

事业单位面试资格审查通常会有三次。第一次是在考生报名后，相关部门会审核考生的基本信息，一般在考生提交报名后的1到2天内完成。第二次资格复审则在笔试成绩公布后，对考生进行进一步资格审查。最后一次资格审查即通常所说的政审。

事业单位笔试结束后，会有笔试成绩的通知。随后，人社局网站会自行公布面试资格复审通知，其中包含资格复审人员名单，考生可以下载附件查看。如未在网站公布，则会以短信或电话形式通知考生。

资格复审大致流程如下：应聘者需到资审人员处提交岗位所需的所有资审材料，包括学历、学位证等，并提交报名表3份。资格人员审查合格后，市直单位的由用人单位及主管部门在报名表上签字盖章，县区属单位的则由用人单位、主管部门、人社局在报名表上签字、盖章，并留资审材料复印件。之后，考生需将审核单位签字盖章后的1份报名表交到收费处，收费处凭审核通过的报名表收取面试费。

事业单位面试资格审查通过相关证明材料核查报考人员的报名信息真实性，需要提交岗位要求的材料。资格审核通常在笔试成绩公布后一周左右进行，主要由招考单位及其上级主管部门负责，多以现场复审为主，部分单位也采取邮寄复审及传真复审等方式。

法律依据包括《事业单位工作人员申诉规定》第二条至第五条，规定了事业单位工作人员申诉的程序、原则、要求等，确保处理过程合法、公正、公平、及时。

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文章来源：天狐定制

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