目前，职称评审的部门主要有市（区）人社局、各市人社局、省人社厅以及央企、国企、事业单位等。

各省（市）人社局中的职称办是主管当地工程师职称的主要部门，负责组织申报并最终下发证书，这是职称评审的主要渠道，通常称之为社会化评审。通过人社厅或其下发的证书，具有最高的权威性，能够在全国范围内通用，并且社会认可度很高。

而央企、国企、事业单位内部通常会有自己的评审体系，颁发的证书仅供内部使用，其权威性明显低于人社厅（局）颁发的证书。

此外，一些大型央企，如中铁、中建等，评出来的证书虽然具有一定的权威性，但只能在省市范围内继续晋升高一级职称，而建设厅、财政厅等颁发的证书则只能在特定渠道使用，其权威性相对更低。

综上所述，只有人社厅（局）下发的证书才最具有权威性。因此，建议各位工程师朋友们尽可能参与社会化评审，如果无法参与，则可考虑参加单位内部评审。

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