问为什么辞职:可以比较中肯的回答原单位上司的情况,但不贬低,比如说“他在****方面不错,但是,***方面我不太适应”然后举出实际的例子(如,喜欢跟女同事开玩笑、不能管理好团队等),让面试官知道你不是无据之谈。同时也举出一些其他的原因,不要让新公司认为上司不好才是你离职的唯一原因。
新公司还问我想要一个什么样的上司,这个比较好回答,如:希望他比较公平公正,职业经理人,业务和管理都是能手,能在需要的时候提供支持和指导。
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文章来源:天狐定制
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